Werkgevers moeten beter luisteren naar de (potentiële) werknemer, ook de provincie Fryslân | Opinie

Werkgevers zullen meer moeten luisteren naar de wensen van werknemers om genoeg personeel te werven en te behouden. De krapte op de arbeidsmarkt zorgt ervoor dat de bagageverwerkers, buschauffeurs en ambtenaren zich realiseren dat hun baas en de samenleving ze niet kunnen missen.

In de meivakantie waren er op Schiphol lange rijen vanwege de grote drukte in combinatie met personeelstekorten.

In de meivakantie waren er op Schiphol lange rijen vanwege de grote drukte in combinatie met personeelstekorten. Foto: ANP

Zo was ik laatst in Heerenveen, waar buschauffeurs staakten voor een betere cao. Zij vertelden mij hoe er door de achterblijvende beloning nauwelijks nieuwe collega’s bijkwamen. Door te weinig personeel hebben de chauffeurs te maken met een hoge werkdruk, waardoor de mannen en vrouwen die al enkele grijze haren hebben, tijdens hun dienst amper ruimte hebben voor een plaspauze. Dit zal veel mensen doen denken aan de situatie op Schiphol. Ook daar is een personeelstekort, maar door de slechte arbeidsvoorwaarden willen mensen er niet werken.

Nieuws

menu